SCM – это международный бренд, представленный в 7 странах Европы и Северной Америки. Компании и предприятия, относящиеся к SCM, работают в горно-металлургической, энергетической, банковской, телекоммуникационной, масс-медийной, транспортной, сельскохозяйственной, страховой и других сферах.

Здесь, на сайте SCM, мы рассказываем об основных бизнес-событиях, корпоративной социальной ответственности и устойчивом развитии, а также карьерных возможностях в бизнесах SCM.

В портфель SCM входят более 500 компаний и предприятий, на которых работают около 200 тысяч человек.

Ключевые бизнесы SCM:

Наши главные ценности – это честность и порядочность. Именно они - основа наших взаимоотношений друг с другом и с партнерами. Именно на них базируется наша репутация – залог эффективного развития и роста SCM.

Мы изложили на бумаге стандарты и принципы работы SCM, и получился небольшой, но очень важный документ – «ТАК МЫ РАБОТАЕМ». Этот документ определяет, как мы управляем нашим бизнесом, как мы ведем себя в простых и сложных ситуациях, что в своей работе мы считаем правильным, а что – неприемлемым.

Наши принципы полностью согласуются с миссией, видением и ценностями SCM. Мы понимаем, что наше будущее развитие зависит от следования этим ценностям каждым из нас:

• честность и добросовестность в отношениях внутри компании;
• порядочность в отношениях с клиентами и деловыми партнерами;
• уважение к личности и соблюдение прав человека;
• прозрачность и открытость;
• неприятие взяточничества и противодействие коррупции;
• устойчивое развитие и социальная ответственность;
• законность и верховенство права.

Принципы и ценности SCM будут приняты за основу для более детальных норм и правил внутрикорпоративной этики наших компаний.

Все сотрудники компаний SCM должны соблюдать наши Принципы, а также правила кодексов этики и делового поведения своих компаний.

Мы призываем наших подрядчиков, лица и организации, уполномоченные  представлять SCM в отношениях с третьими сторонами, утвердить для своей деятельности внутренние кодексы этики и делового поведения, которые максимально соответствуют нашим принципам.

Мы предлагаем всем подрядчикам SCM ознакомиться с принципами нашей работы, чтобы сформировать правильные ожидания о деловом поведении наших сотрудников.

Мы создали Линию доверия как механизм прямой обратной связи с высшим руководством и наблюдательными органами.